Conectează-te cu noi

EU

#EuropeanLabourAuthority își începe activitatea

ACȚIUNE:

Publicat

on

Folosim înscrierea dvs. pentru a furniza conținut în moduri în care ați consimțit și pentru a ne îmbunătăți înțelegerea. Vă puteți dezabona în orice moment.

Astăzi (16 octombrie), Autoritatea Europeană a Muncii își începe activitățile cu o ceremonie inaugurală și cu prima ședință a consiliului de administrație. Lansarea are loc la doi ani după ce președintele Comisiei Europene, Jean-Claude Juncker a anunțat ideea unei astfel de Autorități în a sa 2017 Statul adresa Uniunii în fața Parlamentului European.

Marcând evenimentul, președintele Juncker a spus: „Autoritatea Europeană a Muncii este piatra de temelie în munca noastră de a face normele UE de muncă corecte, eficiente și aplicabile. Nu este o surpriză faptul că Autoritatea a fost înființată într-un timp record, având în vedere marea sa necesitate. Autoritatea va oferi lucrătorilor și angajatorilor un acces mai bun la informații cu privire la drepturile și obligațiile lor și va sprijini autoritățile naționale ale muncii în activitățile lor transfrontaliere. Acest lucru va sprijini în mod direct milioanele de europeni care trăiesc sau lucrează într-un alt stat membru, precum și milioanele de întreprinderi care operează transfrontalier în UE. Acesta este un alt pas major către o piață europeană integrată a muncii, bazată pe încredere, reguli fiabile și cooperare eficientă. Vreau să mulțumesc tuturor celor - din Parlament, Consiliu și Comisiei - care au făcut din Autoritate o realitate. Îi doresc mult succes. ”

Președintele Juncker va participa la ceremonia de deschidere de la Bruxelles împreună cu prim-ministrul Slovaciei, Peter Pellegrini, având în vedere alegerea statelor membre de a stabili Bratislava ca locație a Autorității. Vor participa și vicepreședinții Comisiei, Valdis Dombrovskis și Maroš Šefčovič, comisarul Marianne Thyssen și alți invitați.

Vicepreședintele Dombrovskis a spus: „Autoritatea Europeană a Muncii reunește autoritățile naționale. Atât în ​​structura sa de guvernanță, cât și în operațiunile de zi cu zi, Autoritatea va facilita cooperarea dintre reprezentanții statelor membre, precum și partenerii sociali. ” Comisarul Thyssen a adăugat: „Autoritatea Muncii va fi petrolul din utilajele pieței interne. Un loc în care colegii din diferite autorități naționale se obișnuiesc să lucreze împreună și să rezolve problemele împreună. Acest lucru va face ca roțile mobilității forței de muncă să se rotească mai ușor, în avantajul a milioane de cetățeni și întreprinderi europene care își folosesc în fiecare zi dreptul de liberă circulație. ”

Consiliul de administrație al Autorității este format din reprezentanți ai statelor membre, ai Comisiei, parteneri sociali la nivelul UE, Parlamentul European, precum și observatori din Islanda, Liechtenstein, Norvegia, Elveția și alte agenții ale UE în domeniul ocupării forței de muncă și afacerilor sociale . În octombrie 17, se vor întâlni pentru prima dată pentru a adopta deciziile necesare pentru a pune Autoritatea în acțiune și pentru a-și împărtăși opiniile cu privire la programul de lucru inițial.

Secretarul general adjunct al ETUC, Per Hilmersson, reprezentant sindical în cadrul consiliului de administrație al ELA, a declarat: „Prea mulți lucrători detașați se consideră neplătite și le-au refuzat drepturile de bază. Acesta este dezavantajul liberei circulații a serviciilor pe piața internă a UE.

„Sindicatele s-au luptat cu succes pentru modificările la normele UE pentru a asigura egalitatea de remunerare și drepturi pentru lucrătorii detașați, iar noua Autoritate Europeană a Muncii ar trebui să joace un rol crucial în asigurarea lor puternică.

„Trebuie să vedem o represiune asupra angajatorilor necinstiți care realizează profituri mari din dumpingul social în detrimentul lucrătorilor vulnerabili și încrederea publicului în libertatea de mișcare.”

publicitate

„Salutăm înființarea Autorității Europene a Muncii și vom lucra cu aceasta pentru a obține o afacere corectă pentru oamenii care lucrează.

„Astăzi vom trimite primele cazuri de exploatare a lucrătorilor către ELA pentru anchetă. Am publicat detalii despre cazurile de aici."

Context

Aproximativ 17.5 milioane de cetățeni europeni trăiesc în prezent sau lucrează în alt stat membru - de două ori mai mult decât acum un deceniu. În același timp, milioane de companii își desfășoară activitatea peste granițe.

UE a dezvoltat un corp substanțial de legislație care reglementează diferite aspecte ale mobilității, pe care Comisia Juncker le-a revizuit și îmbunătățit în ultimii ani. În special, UE a revizuit acum regulile privind detașarea lucrătorilor, consacrând principiul egalității de remunerare pentru muncă egală în același loc și își propune în prezent adoptarea unui acord final cu privire la regulile propuse revizuite privind coordonarea sistemelor de securitate socială . Pentru a facilita aplicarea normelor, această Comisie a propus înființarea unei noi autorități ca o modalitate de a consolida cooperarea structurată și schimbul între autoritățile naționale competente.

Autoritatea Europeană a Muncii are următoarele obiective:

  • Facilitarea accesului la informații și servicii cetățenilor și afacerilor cu privire la drepturile și obligațiile acestora;
  • facilitarea cooperării între statele membre în aplicarea dreptului Uniunii în sfera sa de aplicare, inclusiv prin facilitarea inspecțiilor concertate și comune, precum și prin combaterea muncii nedeclarate și;
  • medierea și facilitarea soluțiilor în cazurile de dispute transfrontaliere.

Activitățile Autorității Europene a Muncii se referă la normele privind mobilitatea forței de muncă: libera circulație a lucrătorilor și detașarea lucrătorilor, coordonarea securității sociale și legislația specifică în sectorul transportului rutier.

Nu vor fi create noi competențe la nivelul UE, iar statele membre vor rămâne pe deplin responsabile de aplicarea normelor de muncă și de securitate socială. Valoarea adăugată a Autorității rezultă din faptul că va facilita cooperarea dintre statele membre, va raționaliza structurile existente și va oferi sprijin operațional, asigurând o aplicare mai eficientă a normelor. În acest fel, cetățenii, întreprinderile și autoritățile naționale pot beneficia de toate. În special pentru autoritățile naționale, Autoritatea Muncii va îmbunătăți cooperarea în ceea ce privește mobilitatea forței de muncă, oferind o structură permanentă a UE bazată pe ofițeri naționali de legătură detașați de statele membre la Autoritatea Europeană pentru Muncă. Autoritatea va permite, de asemenea, punerea în comun a resurselor pentru activități comune, cum ar fi organizarea de inspecții comune sau instruirea personalului național pentru a face față cazurilor transfrontaliere.

Urmărești: Discursul președintelui Juncker în 2017 privind starea Uniunii, Comisia și-a prezentat propunerea de regulament de instituire a autorității în luna martie 2018. Un acord provizoriu a fost încheiat între Parlament și Consiliu în februarie 2019, la mai puțin de un an de la propunerea inițială.

Parlamentul European și Consiliul au adoptat în mod oficial propunerea la 20 iunie 2019. Autoritatea și-a început activitățile la Bruxelles și va construi progresiv resurse financiare și umane până la un buget anual de 50 de milioane EUR și 140 de angajați până în 2024.
În iunie 13, statele membre au convenit că Bratislava ar trebui să găzduiască în cele din urmă sediul noii autorități.

Mai multe informatii

MEMO: Autoritatea Europeană pentru Muncă își începe activitățile: Întrebări și răspunsuri

Fișă informativă: Spre o mobilitate echitabilă a forței de muncă: crearea unei autorități europene a muncii

Site-ul Autorității Europene a Muncii

 

Trimiteți acest articol:

EU Reporter publică articole dintr-o varietate de surse externe care exprimă o gamă largă de puncte de vedere. Pozițiile luate în aceste articole nu sunt neapărat cele ale EU Reporter.

Trending