#Employment: Orașele trebuie să fie parteneri-cheie în livrarea politicilor de ocupare din UE

Primari ai marilor orașe europene dezbătute cu comisari Europeană Thyssen (angajare, afaceri sociale, abilități și mobilitatea forței de muncă) și Bieńkowska (piață internă, industrie, antreprenoriat și IMM-uri) pe care orașele trebuie să fie parteneri-cheie în livrarea politicilor de ocupare UE.

Reuniți comisar Thyssen, politicienii EUROCITIES a subliniat potențialul orașelor în furnizarea de piețe ale muncii inclusive, cu ajutorul clauzele sociale în achizițiile publice, care se adresează termen lung și șomajul în rândul tinerilor prin politici adaptate care funcționează la nivel local, de a explora inovarea socială ca un mijloc de a aborda șomajul și orașe critice îl pot juca în dezvoltarea agendei pentru noi competențe pentru Europa.

Daniël Termont, primarul Gand si EUROCITIES vice-presedinte, a declarat: "Succesul de locuri de muncă Președintele Juncker și agenda de creștere depinde de capacitatea UE de a valorifica potențialul orașelor sale. Ne confirma voința politică și angajamentul de a contribui tot posibilul pentru a acestor obiective. "

Cu comisarul Bieńkowska, politicienii subliniat importante orașe lucru face pentru a crea locuri de muncă și sprijinirea IMM-urilor, inovația și dezvoltarea economică la nivel local. Orașele trebuie să joace în asigurarea competitivității Europei, prin crearea unor medii favorabile pentru afaceri și antreprenori mici, inclusiv în economia socială un rol important, prin încurajarea inovării tehnologice, sociale și publice, prin explorarea oportunităților de achiziții publice pentru realizarea coeziunii economice, de mediu și obiectivele sociale, precum și prin adaptarea la o mai verde, circulare, partajarea și economie socială.

Johanna Rolland, primarul presedinte Nantes si EUROCITIES, a declarat: "Situația locurilor de muncă în Europa rămâne critică, și, ca primari și lideri de mari orase din Europa, vedem urgența acestei situații pe o bază de zi cu zi. Știm că putem aduce o contribuție semnificativă la politicile europene și naționale privind crearea de locuri de muncă și incluziunea socială. Știm cetățenilor noștri bine, și de a face cele mai multe din înțelegerea noastră a pieței forței de muncă locale și a serviciilor de ocupare și de educație este o parte importantă a soluției. "

Aceste schimburi au fost urmate de o discuție cu părțile interesate, inclusiv Organizația Internațională a Muncii (OIM), Organizația pentru Cooperare Economică și Dezvoltare (OECD), Forumul European al Tineretului, BUSINESSEUROPE, Federația Europeană a Sindicatelor din Serviciile Publice (EPSU), ne parteneri în obținerea de rezultate. dezbaterile noastre vin ca parte a punerii în aplicare a Declarației EUROCITIES pe locul de muncă, pe care am lansat în februarie 2015, în prezența comisarului Moscovici. Locuri de muncă și abilități au fost identificate, deoarece de către Comisia Europeană ca fiind una dintre prioritățile o agendă urbană a UE.

publicitate

Trimiteți acest articol: